16:00退勤。サバサバした心地よい距離感と、子どもの「やりたい」を形にする保育

乳児担当
フリー
残業なし
持ち帰りなし
子どもの行事優先OK
未経験OK
ブランクOK
1日6時間以上

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勤務地: 京都府京都市西京区

アクセス: 阪急京都本線桂駅徒歩10分

給与: 時給1,500円～

施設形態: 認定こども園

注目ポイント

時給1500円＆社会保険完備
16:00退勤でワークライフバランス抜群
ベルサンテのスタッフが長年活躍した安心感

◎
「お仕事は16:00まで。夕方は、自分に戻る時間。」
キリスト教保育の温かさと、自立した先生たちのチームワーク。
コーナー保育で、子どもの「主体性」を一緒に見守りませんか。
◎

【派遣・短時間】16:00終了＋社会保険完備。ピアノなし・書き物はお帳面程度。

西京区・桂エリアにある「桂ぶどうの木こども園」は、子ども一人ひとりの個性を「神様からの授かりもの」として大切に育んでいます。
特徴的なのは、子どもが自分で遊びを選べる「コーナー保育」。
大人が一斉に指示を出すのではなく、子どもたちの「これやってみたい！」という主体的な気持ちに寄り添う、質の高い保育を実践しています。

現場の先生たちは、ベタベタしすぎない「サバサバした雰囲気」の方が多いのが特徴。
お互いの仕事を尊重し、テキパキと動くプロ意識のある職場なので、人間関係のしがらみが苦手な方や、仕事とプライベートをしっかり分けたい方には最高の環境です！

ベルサンテの派遣スタッフが長年勤務していた実績もあり、受け入れ態勢は万全。
9:00〜16:00の固定勤務で、保育のやりがいと、ゆとりある生活の両方を手に入れましょう。

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勤務時間: 9:00〜16:00（実働6.15時間・休憩45分）
※残業は一切ありません。16:00には気持ちよく退勤可能です。
勤務日数: 月〜金の週5日（土日祝休み）
待遇: 社会保険完備、時給1500円
お仕事内容: 保育補助業務全般。
コーナー保育の見守り、食事・着替えの介助、環境整備など。
ピアノはありません。書類もお帳面程度なので安心です。
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＜桂ぶどうの木こども園で働く魅力＞
Point 1：自立した先生たちと、風通しの良い職場
「サバサバした先生が多い」というのは、言い換えれば「裏表がなく、コミュニケーションがストレート」ということ。
お仕事上の指示も明確なので、何をすべきか迷うことがありません。
ベルサンテの先輩も長く続いていた、居心地の良さが証明されている園です。

おすすめPoint!!:
● 16:00退勤の特別シフト。夕食の準備や、自分の時間をしっかり確保できます。
● コーナー保育の学び。子どもの主体性を引き出す関わり方は、保育士としてのキャリアに大きなプラスになります。
● キリスト教の穏やかな精神。園全体に流れる「慈しみ」の空気感が、働く人の心も穏やかにしてくれます。

募集要項

職種

保育士・幼稚園教諭

仕事内容

クラスの補助として、子どもたちが各コーナーで夢中になって遊ぶ様子を見守り、必要に応じてそっとサポートに入ります。
サバサバとした先生たちと連携し、効率よく環境整備や介助を行います。
16:00までの勤務なので、夕方のバタバタが始まる前に、笑顔で「お疲れ様でした！」と言えるのが魅力です。

【一日のスケジュール例】
09:00｜出勤・朝の受け入れ（子どもたちの登園を笑顔で迎えます）
10:00｜コーナー保育のサポート（室内外で、子どもの選択に寄り添います）
11:30｜給食の介助（自立を促す、落ち着いた食事の時間）
12:30｜休憩（45分間・しっかりリフレッシュ）
13:15｜午睡の見守り・お帳面記入
15:00｜おやつ・午後遊びの補助
15:45｜室内清掃・明日の準備のサポート
16:00｜退勤（お疲れ様でした！桂の街で買い物をして帰宅！）

応募資格

保育士資格
幼稚園教諭免許
または
保育士資格

勤務曜日・時間

固定時間
勤務曜日：月曜日～金曜日
勤務時間：9：00～16：00
上記時間以外でも相談可能です
休憩時間：45分
時間外労働：なし

休日・休暇

就業日以外

給与

時給1,500円～

交通費：全額支給
駐車場代、ガソリン代も別途全額支給

雇用形態

派遣

就業期間

即日～2027-03-31

福利厚生

●社保・雇保完備
●退職金制度あり
●保育研修受講制度（月1回/無料）
●お友達紹介手当（1人につき1万円相当/条件あり）
●産休・育休・介護休暇の取得実績あり
●敷地内は全面禁煙
●定期健康診断受診（年1回）
●乳がん・子宮頸がん 検診費用補助
●インフルエンザ予防接種補助
●プレゼント企画
→当月に仕事で稼働された方全員が応募できます！
・シネマギフト
・野球観戦/音楽鑑賞チケット
・アイスのギフト券
・誕生日や出産時のプレゼント
→5年・10年以上勤務者対象！
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勤務先