社会福祉法人なみはや福祉会　上新庄保育園の園・センパイ・新卒採用情報

【大阪市東淀川区】

しゃかいふくしほうじんなみはやふくしかい　かみしんじょうほいくえん

社会福祉法人なみはや福祉会　上新庄保育園

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こどもたちといっしょにわくわくしよう！人間関係の良さ・風通しの良さには定評あり。苦手なことがあっても大丈夫です。一緒に練習して成長していきましょう！

１、働く先生たちを大切にしています。
職員は新卒から勤続10年以上のベテランまで幅広く活躍中！皆が口をそろえる《働く人の良さ》は、当法人の一番の自慢です。実務経験のない方もブランクのある方も、みんなで指導にあたりひとり立ちまでサポートします。法人全体にキャリアや世代の枠を超え、先輩・後輩が気軽に声をかけ合う体制が根付いています！

２、大阪市内のみが勤務地です！通勤便利！
大阪市内で３５か所保育所を運営しており、採用後の配属先についてはできるだけ希望を尊重します。ぜひ各園に見学にお越しください。

最終更新日：3月5日（採用試験情報）

園の概要

法人名

社会福祉法人　なみはや福祉会（しゃかいふくしほうじん　なみはやふくしかい）

設立年

1970年

施設種別

私立認可保育園

園名(名称)

社会福祉法人なみはや福祉会　上新庄保育園

園長名(代表者名)

岡田美恵子

住所

大阪府大阪市東淀川区上新庄２丁目７番１１号
ほか、大阪市内全体で３５カ所募集しております

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アクセス

阪急京都本線「上新庄駅」徒歩10分

大阪市内３５ヵ所、大阪メトロ・JR各線・私鉄等多数

通勤方法

自転車通勤可（規程有）※自転車通勤も距離など規程により交通費が出ます。

TEL

06-6329-0666

電話をかける

ホームページ

ホームページを見る

園児数

110名

職員数(男女比)

29名(女性：29名男性：0名)

職員平均年齢

41.7歳

職員平均継続年数

13年

職員出身校

常磐会学園大学、帝塚山大学、大阪青山大学、大阪キリスト教短期大学、大阪城南女子短期大学、大阪成蹊短期大学、常磐会短期大学、東大阪大学短期大学部、武庫川女子大学、園田学園女子大学短期大学部、大阪教育福祉専門学校、関西保育福祉専門学校、南海福祉看護専門学校、他

給食環境

自園で調理

（大阪市内３５カ所すべて自園で調理をおこなっています。）

姉妹園情報

池島保育園（大阪市港区）・遠里小野保育園（大阪市住吉区）・新東三国保育園（大阪市淀川区）・中津保育園（大阪市北区）・築港保育園（大阪市港区）・巽保育園（大阪市生野区）・林寺保育園（大阪市生野区）・玉出西保育園（大阪市西成区）・山之内保育園（大阪市住吉区）・菅原保育園（大阪市東淀川区）・大東保育園（大阪市都島区）・加美長沢保育園（大阪市平野区）・小路保育園（大阪市生野区）・長吉六反保育園（大阪市平野区）・同心保育園（大阪市北区）・大手前保育園（大阪市中央区）・塚本くすのき保育園（大阪市淀川区）・安立保育園（大阪市住之江区）・矢田北保育園（大阪市東住吉区）・加美東保育園（大阪市平野区）・新家保育園（大阪市福島区）・三明保育園（大阪市阿倍野区）・野里保育園（大阪市西淀川区）・四貫島保育園（大阪市此花区）・中本保育園（大阪市東成区）・大阪市立吉野保育所（大阪市福島区）・大阪市立豊里第２保育所（大阪市東淀川区）・大阪市立大成保育所（大阪市東成区）・大阪市立平野西保育所（大阪市平野区）・大阪市立西加島保育所（大阪市淀川区）・大阪市立姫里保育所（大阪市西淀川区）・大阪市立茨田第２保育所（大阪市鶴見区）・大阪市立長吉第３保育所（大阪市平野区）・大阪市立西喜連保育所（大阪市平野区）・大阪市立浜口保育所（大阪市住之江区）

なみはや福祉会ホームページに各施設の住所等を掲載しています。（https://www.namihaya.or.jp）

クラス別園児数

0歳児
0人

1歳児
0人

2歳児
0人

3歳児
0人

4歳児
0人

5歳児
0人

職員の年齢構成比

備考
なみはや福祉会全体（児童福祉施設３５施設）では、２０代～７０代まで幅広い年齢層の職員にご活躍いただいております。

平均年齢は４１．７歳で、正規職員平均勤続年数は１３年です。
昨年の産育休の取得者は、３５施設合わせて２６名です。

～25歳
3人

26～29歳
6人

30代
4人

40代
7人

50代以上
9人

大阪市内で多数の保育所を運営する『なみはや福祉会』。日常生活の中だけでなく、菜園活動やクッキングなどの多彩なイベントを通し、未就学児の成長をサポートしています。縦わり活動、園庭遊び、散歩、遠足等日々の生活や四季折々の行事等を通し、こどもたち一人ひとりがバランス良くのびのび成長できるよう保育を実施しています。保育園での体験以外にも地域の方との交流を通し、温かいつながりを感じ”自分も友だちも大切な仲間”という気持ちが培われるよう心育ても大切にしています。こどもたちや保護者、働く職員。すべての人に深く寄り添う法人で、新しいキャリアを築きませんか。法人全体にキャリアや世代の枠を超え、先輩・後輩が気軽に声をかけ合う体制が根付いているので、困ったときはいつでも周りの先輩を頼ってください。また結婚や出産などライフスタイルの変化に伴う働き方にも柔軟に対応しているので、長く続けやすいのも魅力です。職員同士の連携や協力体制によりお子さまの発熱等による急なお休みや学校行事等の休み希望にもしっかり対応できる環境は整っていますので、安心して飛び込んできて下さい。