募集要項

採用予定職種・人数

保育教諭：２人

給与・手当

初任給

	基本給	諸手当	合計
四大卒	185,000円	50,750円	235,750円
短大卒	181,000円	50,150円	231,150円
専門卒	181000円	50,150円	231,150円

【諸手当内訳】
教員調整額　27750円（大卒）、27150円（短大卒）
処遇改善手当等　20000円～

その他手当

姫路市家賃補助
姫路市奨学金返済補助
姫路市処遇手当
処遇改善Ⅱ（２年目以降、該当時）

通勤手当

上限あり
17,000円／月まで支給

住宅手当

あり

昇給

年１回（1000～3000円円）
処遇、年数等による

賞与

年３ 回（２～４ヶ月）
ただし初年度は２か月

社会保険

私学共済（年金・健康保険）
労災保険
雇用保険

制度・福利厚生

退職金制度
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
傷病休暇
制服貸与

産休育休取得実績(過去5年)

あり（0人）

勤務内容

勤務時間

通常　8：30～17：30
　　　7：30～16：30
　　　9：30～18：30、等

※月毎・年毎、シフト制。

休日

土曜(月０～２回出勤)
日曜

年間休日

年間110日

有給休暇

10日(初年度)
2年目より11日付与。3年目は12日付与。以降7年目まで2日ずつ追加(最大20日)

月平均残業時間

月10時間未満
行事により、１日1時間程度の残業あり

入職後のイメージ

1年目の仕事内容

一年目は、担任（ベテランの先輩副担任と一緒です）、副担任（先輩の担任と一緒です）、学年のフリー、延長預かり保育担当、などからスタートします。
事務仕事や書類作成なども、先輩と一緒にしていき、覚えていきます。
子ども達の登園時の受け入れ、降園時の受け渡し、なども、最初は一緒にしていきます。

必要なピアノスキル

毎日朝や帰りに歌う歌、園歌などの簡単な曲からスタートします。
お仕事をし始めてから、練習をしていきます。

1年目の4月の
スケジュール(予定)

入園式、希望個人懇談、親子遠足（4または５月）等 年度初日に、新任研修。 年度初めに、全体職員研修があります。

教育・研修制度

上記の研修以外に、
園全体の園内研修は年３～４回。
行事などの進め方も、特に初年度は、先輩の先生と一緒に動いていきます。